◆邊邊角角棒球論壇◆

今年才剛投入職棒的La New高熊，嶄新的經營方式，在球季初就帶給球迷相當大的震撼與鼓舞，季初靠著擊敗兄弟象打八折的行銷手腕，更是讓母企業嚐到甜頭，董事長劉保佑用心投資，一人一間的宿舍，廚師料理三餐，外帶提供西裝和皮鞋，願意花心思在球員身上的作法，成果已經慢慢浮現。

別的不說，就拿最近這五場比賽來看，熊隊一共拿下42分，平均一場超過八分，累計敲出62支安打，平均一場十三支安打，最近四場比賽單場安打都破十三支，其中16支長打，五發全壘打，就像總教練洪一中所說：「如果每場都這樣，那我坐著等贏球就好。」

有這麼簡單嗎？這可是得下功夫才行！八月份中華職棒雖因奧運休兵，不過小熊們可一點也沒鬆懈，特訓份量比春訓還重，從練四休一增為練五休一，還是早、中、晚照三餐操，原本上午練到12時休息，但後來幾乎都加碼到下午一點，而下午練習一開始是以打擊較差者特訓，但後來幾乎全隊參加，還有人練到吐、練到抽筋，因此累積出來的成效自然相當驚人！

但練練球就夠了嗎？當然不是，由於補人動作不斷，全隊球員已經逼近40人，La New雖無二軍之名，但已有二軍之實，由於每場能出賽的名額有限，先發的選手當然不敢鬆懈，上場時個個拼勁十足，就怕隨時會被取代，替補球員也都儘可能把握得來不易的機會，爭取出頭的可能，如此良性競爭長久下來，球隊戰力早已非吳下阿蒙！

和別隊相較，興農就因為談不攏簽約金和薪資，沒簽下外野手潘武雄，卻沒想到曾華偉受傷後，找不到合適的替補人選，這個漏洞居然成了牛隊上半季爭冠的絆腳石！兄弟雖然休兵時也有練球，但為了歡度二十週年隊慶，球員們居然不務正業地在練「轉盤子」！練球份量當然不能和La New相比，這雖然不至於是被三連敗橫掃的唯一原因，但兄弟球團的心態該調整了！

其實這支新軍還有很多地方讓人刮目相看，不但願意固守澄清湖為主場，還灑大把鈔票耕耘地方，26日比賽吸引七千多名觀眾，也是首度熊迷多於象迷，「人在做，天在看」，讓工作人員辛苦有了代價，球員努力演出予以回報，球迷則欣賞到好比賽。

球季結束之後，劉董也已經決定花錢讓熊隊赴海外移地訓練比賽，不但能增加實戰經驗，也為來年做好準備，可惜澳洲和琉球的移訓計畫因為場地問題取消，頂多只剩下邀請賽能參加，但願意經營的心態則值得讚許。

懂得培養選手則是暴力熊的另一大優勢，去年底進行的第一次的代訓選手選拔會，洪一中在第二十五順位挑選「昔日美和青棒隊王牌左投」的吳偲佑，雖然一開始表現荒腔走板，控球不穩保送超多，防禦率一度高於七，但在半個球季的磨練後，包括領隊、總教練、隊友的幫忙之下，把投球天賦一流但卻心態渙散的「散仙」，調教為「新假日飛刀手」、「黃金左熊掌」，讓其他五隊為之扼腕！

六月底從中繼出發，在奧運休兵後重回先發輪值的吳偲佑，過去四場比賽至少都投七局以上，球速更是飆到難得的149公里，9月18日對老同學潘威倫還差點演出生涯初完封，備受詬病的控球問題，在這四場比賽只有1顆沒投好的伸卡球擦到左打林明憲的球衣形成觸身球保送，29.1局只有3分自責，中信、誠泰、統一、兄弟依序中彈，只剩下興農還沒遭到毒手。

至於兩位選秀狀元，石志偉和林智盛更是讓人讚不絕口，今年選秀會狀元的石志偉，雖然三月一開始受到職棒的震撼教育，打擊率僅在一成多上下擺動，但四月起一路走高，至今已接近三成，穩居打擊排行榜前十名，安打數也破百，離彭政閔與張泰山不到五支，已經是新人王的熱門人選！至於六月初才加入職棒的林智盛，已經坐穩熊隊的第四棒，連續四十場全勤出賽，全壘打、打點相繼出爐，還連續二十場安打，離鄭幸生在職棒元年保持的新人連續21場安打紀錄只差一場，在打擊頭盔寫著「享受棒球」的林智盛，已是炙手可熱的耀眼明星！

眼前在等著La New的，只剩下正式成立二軍，球場不足的問題應不難解決，而且比賽並不一定要靠CPBL，職業、業餘已經打破藩籬，春季、秋季聯賽都可考慮參加，甚至可以企業本名「老牛皮」的名義投入業餘賽事，雖然凡事起頭難，但相信La New一定可以做得到。

職棒需要改革，在奧運之後人人都知道，但「坐而言不如起而行」，不是隨便說說就好，要用行動來證明一切！棒球是長遠的事業，應該把餅該做大，而不是短視近利，這點La New已經起帶頭作用，其他五隊再不跟進，被淘汰只是遲早的問題！La New的新球風會不會是振興職棒的催化劑，來球場看看就知道。

本文原載於新台灣 2004.10.2~10.8第445期（林言熹／邊邊角角棒球論壇成員）